小さな会社の「生き残る社長」と「潰れる社長」の習慣の要約
要約のポイント生き残る社長と潰れる社長の習慣の違い経営者のマインドセットと行動パターンお客様を第一に考えた経営組織の柔軟性と適応力ビジネス環境の変化に対する対応力リーダーシップの重要性とスタッフとのコミュニケーション要約「小さな会社の「生き残る社長」と「潰れる社長」の習慣」は、
リーダーシップ・マネジメント
記事数
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経済学者のすごい思考法: 子育て、投資から臓器移植、紛争解決までの要約
要約のポイント経済学の観点から幅広い分野に適用される思考法を解説合理的な判断を行うためのフレームワーク紹介子育て、投資、医療など多様な問題に対する解決策行動経済学の知見を基にした実践的なアドバイス読者が直面する日常の意思決定に役立つ具体例要約「経済学者のすごい思考法: 子育て、投
苦情はいつも聴かれない (単行本)の要約
要約のポイント苦情対応の重要性苦情をチャンスと捉える視点効果的な苦情処理のプロセス顧客との関係強化経営者に求められるマインドセット要約「苦情はいつも聴かれない」は、顧客からの苦情がいかに企業にとっての宝の山であるかを伝える書籍です。著者は、苦情を単なるネガティブなフィードバックと
親子で学ぶ どうしたらお金持ちになれるの?: 人生という「リアルなゲーム」の攻略法 (単行本)の要約
要約のポイントお金持ちになるための「リアルなゲーム」としての人生の捉え方マインドセットの重要性とその変革賢いお金の使い方と投資の基本知識の重要性と学ぶ姿勢効率的な人脈の構築と活用法要約本書『親子で学ぶ どうしたらお金持ちになれるの?: 人生という「リアルなゲーム」の攻略法』は、人
サイゼリヤ元社長が教える 年間客数２億人の経営術の要約
要約のポイント経営哲学：顧客第一主義の徹底コスト管理：効率性と質の両立従業員の重要性：人材育成と意欲の向上イノベーションの追求：新しい価値を創造継続的改善のプロセス要約「サイゼリヤ元社長が教える 年間客数２億人の経営術」では、著者がサイゼリヤを成功へ導いた経営の秘訣を明かしていま
必読ベストセラーを超要約！ ビジネス書大全：一生モノの仕事力が身につく名著１００冊を１冊にまとめてみたの要約
要約のポイントビジネス書の重要なメッセージを凝縮一生使える仕事力を身につけるための100冊の名著を紹介実践的な知識と具体的な事例が満載ビジネスマンや経営者にとっての知識の宝庫要約本書「必読ベストセラーを超要約！ ビジネス書大全」は、忙しいビジネスマンや経営者が短時間で一生モノの仕事
イノベーションの科学-創造する人・破壊される人 (中公新書, 2831)の要約
要約のポイントイノベーションの定義と重要性創造性のプロセスと阻害要因成功するイノベーションの特徴企業文化とイノベーションの関係リーダーシップの役割要約「イノベーションの科学-創造する人・破壊される人」は、イノベーションの核心に迫り、創造する側と破壊される側の人々を探求した一冊です
【Amazon.co.jp 限定】セレブのカバンはなぜ小さいのか お金と幸せの秘密ルール（特典：波動が上がるメッセージ音声データ）の要約
要約のポイントセレブの持つ小さいカバンの理由お金と幸せの関係習慣の重要性と波動の概念自己成長と成功のルール要約「【Amazon.co.jp 限定】セレブのカバンはなぜ小さいのか お金と幸せの秘密ルール」は、著者がセレブリティのライフスタイルとその影響力について考察し、特に「小さいカ
１時間で議会対応のコツがわかる本の要約
要約のポイント議会との効果的なコミュニケーションの重要性短時間で議会対応の基本を学べる構成実践的なテクニックとケーススタディ議会の意図を知り、信頼関係を構築する方法要約「１時間で議会対応のコツがわかる本」は、忙しいビジネスマンや経営者が短時間で議会との関係を構築し、効果的なコミュニ
改訂新版 オトナ相手の教え方の要約
要約のポイント大人への効果的な教え方のテクニック学習スタイルの理解と活用フィードバックの重要性教える側の心構えと準備実践的な教え方の具体例要約「改訂新版 オトナ相手の教え方」は、特にビジネスシーンにおいて大人に向けた教育方法を体系的にまとめた書籍です。本書では、アダルトラーニング