会社を変えるということ――社員と企業が成長し続けるシンプルな本質の要約
要約のポイント企業文化の重要性成長のためのシンプルな原則社員のエンゲージメント向上変革のプロセスと実践的アプローチ成功のためのリーダーシップ要約「会社を変えるということ――社員と企業が成長し続けるシンプルな本質」は、変革の必要性とその実現方法について深く探求した書です。著者は、企
自己啓発・キャリアアップ
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ビジョンプロセシング――ゴールセッティングの呪縛から脱却し「今、ここにある未来」を解き放つの要約
要約のポイントビジョンプロセシングの概念ゴールセッティングの限界について「今、ここにある未来」の重要性実際の活用法とステップインスピレーションを得るための事例要約本書『ビジョンプロセシング――ゴールセッティングの呪縛から脱却し「今、ここにある未来」を解き放つ』は、従来のゴールセッ
記憶に残る人になる――トップ営業がやっている本物の信頼を得る１２のルールの要約
要約のポイント本物の信頼を築くための12のルール顧客との深い関係の構築対話の重要性と傾聴力透明性のあるコミュニケーション自己成長と反省の重要性信頼がもたらすビジネスの成功要約「記憶に残る人になる――トップ営業がやっている本物の信頼を得る１２のルール」は、信頼構築を中心に営業手法
ほったらかしで年間2000万円入ってくる 超★高配当株 投資入門――「自分年金」を増やす最強の５ステップの要約
要約のポイント高配当株への投資が「自分年金」を構築する手段具体的な投資戦略とステップを提示リスク管理の重要性を強調定期的な見直しと調整の必要性受動的な収入源の構築が可能要約本書「ほったらかしで年間2000万円入ってくる 超★高配当株 投資入門――「自分年金」を増やす最強の５ステッ
バブソン大学で教えている 世界一のアントレプレナーシップの要約
要約のポイントアントレプレナーシップの重要性とマインドセット問題解決のための創造的アプローチネットワーキングの力とその活用法ケーススタディによる実践的な学び持続可能なビジネスモデルの構築要約「バブソン大学で教えている 世界一のアントレプレナーシップ」は、アントレプレナーシップ（企
夫と妻の70歳75歳からのお金と手続き 税理士・社労士が教える万全の進め方Q＆A大全 知らないと損！誰もが迷う136問に本音で回答の要約
要約のポイント夫婦向けの金銭的アドバイス高齢者特有の税制や社会保障制度についての解説具体的な手続きや注意点のQ&A形式相続や遺言についての基本知識生活設計と資産管理の重要性要約本書「夫と妻の70歳75歳からのお金と手続き」は、高齢者夫婦に特化したお金と法的手続きに関する情
定年後 自分らしく働く４１の方法 ５０歳から始める幸せなセカンドキャリアの築き方 (知的生きかた文庫)の要約
要約のポイント定年後の働き方における41の具体的な方法を紹介自分の価値観やライフスタイルに合ったセカンドキャリアの構築社会貢献や趣味を活かした収入源の確保ネットワークの活用やスキルの磨き方モチベーションを持続させるための自己管理術要約「定年後 自分らしく働く41の方法」は、50歳
ザ・スタートアップ――ネット起業！あのバカにやらせてみようの要約
要約のポイント起業家精神の力を認識するネット起業の現状と可能性を探る実践的なアイデアを通じてビジネスを構築する方法失敗から学ぶことの重要性-人間関係の構築とネットワークの価値要約「ザ・スタートアップ――ネット起業！あのバカにやらせてみよう」は、現代におけるネット起業の可能性を探求
選ばれる人になる「パーソナル・ブランディング」の教科書 (三笠書房 電子書籍)の要約
要約のポイントパーソナル・ブランディングの重要性自己認識と他者認識の一致一貫性のあるメッセージの創出オンラインとオフラインでのブランディング戦略ネットワークと信頼の構築強いパーソナルブランドの形成による機会の創出要約「選ばれる人になる『パーソナル・ブランディング』の教科書」は、
リーダー１年目のマネジメント大全 (三笠書房 電子書籍)の要約
要約のポイントリーダーシップの基礎チームのモチベーション向上手法効果的なコミュニケーションの重要性問題解決手法の実践成果を上げるためのフィードバックの活用要約「リーダー１年目のマネジメント大全」は、特に初めてリーダーとしての役割を担うビジネスパーソンに向けた実用的なガイドブックで